Management opleidingen van SD&P
Streng Dijkerman & Partners biedt al ruim 20 jaar management opleidingen aan voor zowel middle als senior managers. De trainingen en workshops zijn altijd een mix van relevante theorie, aanzet tot zelfreflectie en concrete uitdaging tot gedragsverandering.
Meest gekozen cursussen
Roosters nieuwe cursussen
Effectief Functioneren in een Management Team
- Deventer, Arnhem, Apeldoorn
- Najaar 2024
- 09:30 - 20.00
De 2024 najaarsgroepen leidinggeven beginnen na de herfstvakanties:
- Groep Tilburg (dinsdagen) start op 5 november
- Groep Zwolle 1 (donderdagen) start op 7 november
- Groep Amsterdam (maandagen) start op 11 november
- Groep Utrecht (dinsdagen) start op 19 november
- Groep Zwolle 2 (woensdagen) start op 20 november
- Effectief Functioneren in een MT start op 13 maart 2025
Meer informatie over cursusopzet, roosters, cursuslocaties etc. vind je door naar de pagina van de betreffende cursus te gaan.
Een management opleiding, iets voor jou? Herken je dit?
- Ik wil leren een goed evenwicht te vinden tussen doelstellingen halen en rekening houden met mensen
- Ik ben eerlijk en recht door zee, maar mijn medewerkers vinden me soms ongeduldig en kort door de bocht
- Ik krijg steeds meer op mijn bord en ervaar een timemanagement probleem
- Ik besteed (te) veel tijd aan overleg/vergaderen; kan dat niet efficiënter?
- Ik vind het lastig om mijn medewerkers te motiveren
- Ik sta nu tussen mijn medewerkers, maar mijn manager vindt dat ik er weer meer boven moet gaan staan
Kijk dan of een van onze opleidingen bij je past
Waarom SD&P
Korte doorlooptijd
De meeste cursussen hebben een doorlooptijd van 3 tot 5 maanden met intervallen tussen de cursusonderdelen, waardoor het geleerde kan bezinken. Bovendien kan er op die manier met de aangeboden stof geoefend worden. Er is altijd een cursuslocatie op redelijke reisafstand beschikbaar.
20+ jaar ervaring met opleiden
Het succes van een training wordt in belangrijke mate bepaald door de docent, die de deelnemers moet uitdagen uit hun comfortzone te komen. De opleidingen en workshops zijn altijd een mix van relevante theorie, aanzet tot zelfreflectie en concrete uitdaging tot gedragsverandering. Daarom besteden wij veel aandacht aan het selecteren van ervaren en inspirerende trainers.
Direct toepasbaar
De basis van de opleidingen wordt gevormd door theorieën die bewezen hebben dat ze “vertaalbaar”zijn naar de praktijksituatie van de deelnemers. Na korte uiteenzettingen van stukjes theorie wordt er veel tijd besteed aan: hoe ga ik dit morgen in mijn organisatie gebruiken? Als je een cursusonderdeel mist kun je dit onderdeel kosteloos inhalen in een andere locatie.
Probeer één van onze opleidingen
Leer essentiële managementvaardigheden en ontwikkel jouw leiderschapskwaliteiten met onze opleidingen! Onze ervaren docenten bieden waardevolle kennis en inzichten om je te begeleiden bij het verbeteren van jouw managementvaardigheden. Schrijf je nu in en investeer in jouw toekomst als succesvolle manager!
Over ons
Streng Dijkerman & Partners verzorgt een breed scala van management opleidingen, communicatie trainingen en cursussen leidinggeven. Dat is inclusief specialiteiten als time management en coaching van medewerkers en teams. Zowel de startende middle manager als het ervaren management team lid kan bij Streng Dijkerman & Partners terecht om management vaardigheden te verbeteren.
Lees meerVeelgestelde vragen
Beslissen over een opleiding
Welke vooropleiding is vereist voor cursus x?
Het een is niet doorslaggevend welke vooropleiding iemand heeft gevolgd. Veel belangrijker is dat u zich herkent in de doelgroepomschrijving en dat u de aangestipte problemen herkent als uw probleem. Deze check leidt ertoe dat er groepen ontstaan met vergelijkbaar niveau en ervaring.
Kies ik een opleiding voor middle management of voor senior management?
Iemand die leiding geeft aan een groep vakspecialisten is een middle manager. Vermoedelijk sluit de opleiding leidinggeven goed aan bij uw leerwensen en uw praktijksituatie.
Als u al een aantal jaren leiding heeft gegeven en steeds verder van de vakinhoud af komt te staan dan zal een senior management opleiding beter aansluiten op uw vragen. Neem bij twijfel contact met ons op.
Hoe weet ik of een opleiding geschikt voor mij is?
De teksten van onze folders zijn zo geschreven dat uw conclusie na lezing moet zijn: Hé die tekst gaat precies over mij en mijn werksituatie; ja dat zoek ik. Bij twijfel vraagt u om een opleidingsadvies.
Is er uitgebreidere informatie over de opleidingen beschikbaar?
Ja, naast de brochure is ook een uitgebreide beschrijving van de inhoud en een referentielijst van de meeste cursussen beschikbaar. Deze kunt u hier aanvragen.
Tijdens de opleiding
Hoeveel huiswerk is er voor de cursussen vereist?
Uit ervaring blijkt dat onze cursisten het erg druk hebben in hun werk. Het is niet realistisch om dan tussentijds ook nog grote huiswerkopdrachten te geven. Daarom hebben docenten de opdracht “dat het tijdens de cursus moet gebeuren”. Dit sluit incidentele huiswerkopdrachten zoals thuis een test maken of een korte tekst lezen niet uit. Ook krijgt u opdrachten om in de tussenliggende periode te oefenen met bepaald nieuw gedrag en te ontdekken hoe u dat afgaat.
Welke literatuur wordt er gebruikt?
Het streven is om de syllabus zo beknopt mogelijk te houden. Docenten hebben van de meeste cursusonderdelen een ondersteunende syllabus geschreven waar, in circa 30 pagina’s, de kernpunten van het onderwerp worden behandeld. Tijdens de cursus worden er vaak nog actuele aanvullingen (bijvoorbeeld een recent tijdschriftartikel) uitgereikt.
Na de opleiding
Ontvang ik een certificaat na afloop van de training?
Ja, indien u minimaal 80% van de cursus aanwezig geweest bent en actief heeft deelgenomen, ontvangt u na afloop het cursuscertificaat.
Hoe blijf ik na de cursus in contact met medecursisten?
Ja, Streng Dijkerman & Partners heeft een alumnigroep op Linkedin waarvoor cursisten worden uitgenodigd na het afronden van hun opleiding.